A vezérigazgató bizalmi felmérésének meghatározása
A vezérigazgatói bizalom-felmérés az Egyesült Államok gazdaságának különféle iparágaiból származó 100 vezérigazgató (vezérigazgató) havi felmérése. A felmérést a Konferenciabizottság végzi, elemzi és jelenti, és arra törekszik, hogy felmérje a vezérigazgatók gazdasági kilátásait, meghatározzák vállalkozásaikkal kapcsolatos aggodalmaikat és a gazdaság irányába mutató nézeteiket. Az 50 feletti felmérési index leolvasása azt jelzi, hogy a megkérdezett vezérigazgatók gazdasági kilátásaiknál inkább bullish, mint inkább medve.
A Konferenciabizottság vezérigazgatói bizalom-felmérését vezető gazdasági rágcsálónak tekintik, és verseng a „vezérigazgató” magazin vezérigazgatói bizalmi indexével.
KIEGÉSZÍTÉS Vezérigazgatói bizalmi felmérés
Ez a negyedéves jelentés, amely körülbelül 100 vezérigazgató felmérésén alapul, különféle iparágakban, részletezi a vezérigazgatók hozzáállását és elvárásait a gazdaság általános állapotára, valamint a saját iparágra vonatkozóan. Elektronikus formában terjesztik.pdf formátumban. A felmérést a Konferenciabizottság kezeli, ahol a vezérigazgatók három kérdés sorozatát mutatják be. Minden kérdésre öt választási lehetőség van. Az egyes kérdések pontszámát úgy határozzuk meg, hogy a válaszokhoz a következő értékeket rendeljük, és kiszámoljuk az átlagot: Lényegében jobb - 100; Közepesen jobb - 75; Ugyanaz-50; Közepesen rosszabb - 25; Lényegesen rosszabb - 0. A vezérigazgatói bizalom mértéke az 1., 2. és 3. kérdés pontszámainak átlaga. Az egyes kérdésekre adott pontszám és a vezérigazgatói bizalom mértéke tehát 0 és 100 között lehet. A felmérés során feltett kérdések felkérik a vezérigazgatókat, hogy tükrözze a következőket: a jelenlegi gazdasági körülmények 6 hónappal ezelőtt; gazdasági elvárások, 6 hónap előre; és a saját iparukkal kapcsolatos elvárások, 6 hónap előre. 2013-ban a felmérést kibővítették a Fortune 1000 társaságok vezérigazgatói, valamint a Konferenciabizottság tagjai mellett.
A vezérigazgatói bizalomfelmérés a vezérigazgatók véleményét vizsgálja az új munkavállalók felvételének akadályairól, az elbocsátások okairól, az iparával és a gazdasággal kapcsolatos aggodalmakról, ideértve a rövid és hosszú távú gazdasági kilátásaikat. A vezérigazgatókat olyan embereknek tekintik, akiknek hatalma van olyan nagy befektetési döntések meghozatalára, amelyek befolyásolhatják a gazdaság egészét. Ez az oka annak, hogy a vezérigazgató bizalmi felmérése értékes betekintést nyújthat a befektetőkre és a kereskedőkre a gazdasági körülményekről.
A vezérigazgatói bizalom-felmérés általában a gazdasági tevékenység vezető mutatója, például a GDP növekedésének változásai, és a befektetők és az elemzők használják átfogó gazdasági elemzésük részeként.
