Mi az a profit kamat?
A nyereség-kamat olyan részvényjogra vonatkozik, amelyet az egyéneknek az élettársi szolgálatért nyújtott társulás jövőbeli értékén alapulnak. Az odaítélés abból áll, hogy a partnerségből százalékos nyereséget szerezzen egy társulástól anélkül, hogy tőkét kellene fizetnie. Valójában ez a tőkekompenzáció egy formája, és arra szolgál, hogy ösztönözze a munkavállalókat, ha a pénzbeli kompenzáció nehéz lehet a korlátozott alapok miatt, például egy induló korlátolt felelősségű társaságnál (LLC).
A nyereség megértése
Az üzleti vállalkozás indításakor sok vállalkozó úgy dönt, hogy társaságát egy társaságként adóköteles LLC-ként strukturálja, mivel egy ilyen struktúra lehetővé teszi számukra az átadási adó kezelését és a veszteségek személyes felhasználását. Azonban az egyik lehetőség, amely ezt a struktúrát használó vállalkozók számára nem áll rendelkezésre, a részvényopciók kibocsátásának képessége a kulcsfontosságú alkalmazottak motiválása, jutalmazása és megtartása érdekében. Itt jön a profit kamat.
A nyereségrészesedés a társaság tulajdonában lévö tényleges érdekeltséget jelenti. Mint ilyen, különbözik a részvényopcióktól (a tulajdonosi részesedés odaítélésének egy másik formája), amely a tulajdonos számára jogot biztosít a jövőben egy adott társaságba történő vásárláshoz. A nyereség-kamat adómentességet élvezhet a kedvezményezettjének, ha úgy van kialakítva, hogy megfeleljen a belső jövedelemszolgálat (IRS) „partnerségi nyereségrészesedés” -biztonsági szabályainak, mivel ez inkább tulajdonosi érdeket képvisel egy LLC vagy társulás jövőbeni növekedésében, nem pedig egy kamat a jelenlegi értékén alapul.
A nyereségkapcsolat arra ösztönzi a partnereket, hogy proaktívabbá váljanak a nagyobb jövedelmezőség elérése érdekében, ezáltal hozzájárulva a vállalatok növekedéséhez. Adókedvezményt is nyújt a kedvezményezettek számára, mivel az értéknövekedést a hosszú távú tőkenyereségként, nem pedig a rendes jövedelemként adóztatják.
Kulcs elvihető
- A nyereségkamat egy olyan módszer, amellyel a társulások jutalmazhatják és megtarthatják a munkavállalókat, ahelyett, hogy részesedést kapnának. A nyereség-kamat hozzájárul egy kulcsfontosságú alkalmazotthoz a partnerség jövőbeni értékének növekedésében, cserébe azért, hogy erre törekedjen. A nyereségkamat a munkavállalót a gyakorlatban partnerré teszi, és más változásokat vált ki az adóbevallás és az egyes juttatási programok szempontjából.
Nyereség kamat versus tőke kamat
Az LLC-ben lévő társaság tőkéje, amelyet társaságként adóztatnak, tőkekamatként vagy nyereségkamatként kezelhető. A tőkekamat a társaság aktuális értékén alapuló kamat. Például, ha a társaság hamarosan felszámolódna a tőkekamat megítélése után, akkor a kedvezményezett jogosult lesz a felszámolásból származó bevétel egy részére.
Eközben a nyereségrészesedést a társaság jövőbeni növekedésében való részesedés jogának, vagy más szóval a nyereségrészesedés megadása után létrehozott értéknek kell tekinteni. Ez különbözik a meglévő LLC részvénytulajdonosoktól, akiknek részesedése a gazdálkodó egység aktuális értékén alapul. Ha a gazdálkodó egységet bezárnák, a meglévő LLC részvénytulajdonosok részesedést kapnak az LLC értékéből, míg a profit nyereségtulajdonos semmit sem kap.
Profit érdeklődés a gyakorlatban
A nyereség-kamat tétre az átruházási szabályok vonatkozhatnak ugyanúgy, mint a részvényopciók kezelésére. A vesting alapulhat a szolgálat idején is, így ahhoz, hogy a kamatot megszerezhessék, a nyereségszerzési kamattulajdonos folyamatos szolgáltatása szükséges. Ennek alapja lehet egy előre meghatározott teljesítménycél vagy küszöb elérése is.
Amint a munkavállaló elfogadja a profitszerzési ajánlatot, partnerré válik. Ez azt jelenti, hogy fizetésüket önálló vállalkozói jövedelemre kell konvertálniuk, negyedévente becsült jövedelemadókat kell fizetniük, és el kell hagyniuk néhány munkavállalói juttatási programot.
