A személyes szolgáltató vállalat olyan társaság, amelyet személyes szolgáltatások nyújtására hoztak létre egyének vagy csoportok számára. Az ilyen szolgáltatások a professzionális üzleti tevékenységek széles skálájára terjednek ki, ahogyan azt a Internal Revenue Service (IRS) meghatározza (lásd alább). Ahhoz, hogy ezeket a C vállalatokat az IRS személyes szolgáltató társaságnak lehessen tekinteni, a munkavállalók tulajdonosai maguk teljesítik a személyes szolgáltatások legalább 20% -át. A munkavállalónak / tulajdonosoknak a kezdeti egyéves tesztelési időszak utolsó napján a személyi szolgáltató társaság fennmaradó készleteinek legalább 10% -át is birtokolniuk kell.
A Personal Service Corporation lebontása
A személyi szolgáltató társaság az IRS szabályozása alapján létrehozott adóalany. A személyi szolgáltató társaság által nyújtott szolgáltatások magában foglalhatnak minden tevékenységet, amelyet a következő területeken végeznek: számvitel, mérnöki munka, építészet, tanácsadás, biztosításmatematikai tudomány, jog, előadóművészet és egészségügy, ideértve az állatorvosi szolgáltatásokat is. A pénzügyi szolgáltatások nem minősülnek minősített szolgáltatásoknak (ezért sok pénzügyi tanácsadó úgy dönt, hogy S társaságként szervezi meg). A jövedelemteszt megköveteli, hogy a személyes szolgáltató vállalatok alkalmazottainak munkaidejük legalább 95% -át szakképzett szolgáltatásokra költik.
Személyes szolgáltató társaság és adók
A személyi szolgáltató társaságok nem jogosultak adóköteles jövedelmük fokozatos adómértékeire. Mint ilyen, a személyi szolgáltató társaságok által generált összes jövedelmet a legmagasabb, 35% -os társasági adó mértéke alapján adóztatják. Vannak olyan adókedvezmények is, amelyek a C Corporation szervezésével járnak, ezért sok magas jövedelmű szakember használja a struktúrát. Például egy C társaság lehetővé teszi a munkavállalóknak / tulajdonosoknak, hogy jövedelmük egy részét a társaságban hagyják, ami azt jelenti, hogy a társaság a kevesebb adókulcsnál alacsonyabb társasági adót fog adóztatni. A szakemberek kihasználhatják néhány adómentes béren kívüli juttatást, korlátozott felelősségvállalást, és kedvező bánásmódban részesülhetnek az üzleti levonásokkal szemben.
Az ilyen társaságoknak be kell tartaniuk bizonyos adószabályokat, például alkalmazniuk kell a naptári éven alapuló pénzügyi évet, és be kell tartaniuk a passzív tevékenységet szabályozó különös szabályokat. További információ: IRS 542. kiadvány, Corporations.
A személyes szolgáltató vállalatokat nem szabad összetéveszteni a szakmai vállalatokkal, amelyek az állami törvények szerint bizonyos típusú szakemberekből álló üzleti egységek.
Personal Service Corporation teszt
Az IRS szerint egy személy akkor tekinthető a személyi ápolási társaság alkalmazott-tulajdonosának, ha a következő feltételek teljesülnek:
- A társaság alkalmazottai vagy személyes szolgáltatásokat nyújtanak a vállalat javára vagy nevében (még akkor is, ha más célokra független vállalkozók) a tesztelési időszak bármely napján. A társaságban bármikor állományuk van. a tesztelési időszak alatt.
Ha az egyéni szolgáltató társaság tulajdonosa / alkalmazottja egyéni funkciók, és elsődleges üzleti tevékenysége a kreatív / képzőművészettel vagy a fényképezéssel kapcsolatos, akkor a kreatív munkával kapcsolatban felmerülő folyó kiadások a társaság számára levonhatók. A tulajdonosnak / alkalmazottnak vagy családtagjainak azonban meg kell őrizniük a társaság teljes vagy csaknem teljes részét. Ez a szabály nem vonatkozik más típusú személyi szolgáltató vállalatokra.
