Mi az a Flex dollár?
Az iskolák vagy a munkáltatók rugalmas dollárt bocsátanak ki olyan termékek vásárlására, mint étkezési tervek, egészségügyi költségek és egyéb költségek. A rugalmas dollár általában elektronikus pénznem, vagy a munkavállalói bérstruktúra egy része. A rugalmas pénzszámlák általában csökkenő egyenlegrendszeren működnek, mint a betéti kártya. A flex dollár számlát használó személy dönt arról, hogyan költ pénzt, ami csökkenti a számla egyenlegét.
FLEX Flex dollár
A flex dollároknak két általános felhasználása van. Az első és legismertebb alkalmazás egyetemi vagy más oktatási környezetben történik. A második felhasználás a munkáltató által kiadott pénzeszközök a munkavállaló általi választott felhasználáshoz.
Az egyetemek és más iskolák rugalmas dollár számlákat fognak használni, hogy megkönnyítsék a diákok ételek és snackek vásárlását az iskolai étkezési terv szerint. A rugalmas dollárokat általában étkezés közbeni ételek vásárlására szánják. A legtöbb tandítási terv külön általános étkezési tervet fog tartalmazni, amely havonta meghatározott számú étkezést foglal magában. A rugalmas kiadási terv a szokásos programmal együtt működik a kisebb vásárlások fedezésére.
Jellemzően egy elektronikus kódolású, pénztárca méretű betéti kártya tárolja a flex dollár számla adatait. A tároló kártya gyakran a hallgató iskolai igazolványa. A kártya a fiókhoz kapcsolódik, és egy kártyaolvasón vagy egy online rendszeren keresztül használható. A Flex dolláros betéti kártyák miatt a hallgatóknak nem szükséges készpénzt szállítaniuk kis vásárlásokhoz. Egyes iskolákban étkezési intézmények működnek, amelyek kedvezményeket kínálnak a rugalmas dollárral fizető diákok számára. Emellett számos online campus-automaták elfogadják a flex dollár kártyákat. A diákok vagy a szülők ellenőrizhetik a számlaegyenleget, és pénzt adhatnak hozzá a rugalmas dollár számlához online.
Munkavállalói Flex dollár számlák
A munkavállalói bérek és juttatások kimutatása további példát kínál a rugalmas dollárra. Ezek a juttatási dollárok általában a munkavállalók biztosítási kiadási terveire, az úgynevezett rugalmas kiadási számlákra (FSA) vonatkoznak. A rugalmas dollárt az alkalmazottak kapják, és rugalmasságot biztosítanak számukra az előnyök kiválasztásához a lehetséges tervek menüjéből. Egyes tervek a családtagokkal foglalkoznak, míg mások az egyedüli alkalmazottakra összpontosítanak. Az alkalmazottak úgy döntenek, hogy miként költenek el a allokált flex dollárjuk, amíg fel nem használják őket. Ennek az az előnye, hogy lehetővé teszi a munkavállaló számára, hogy a fedezetet csak azoknak a tárgyaknak ítélje oda, amelyeknek leginkább szükségük van.
Az FSA az Egyesült Államokban elérhető típusú megtakarítási számlák, amelyek a számlatulajdonos számára különleges adókedvezményeket biztosítanak. A munkáltató által egy alkalmazott számára létrehozott fiók lehetővé teszi a munkavállalók számára, hogy a szokásos jövedelmük egy részét hozzájáruljanak képesített költségek, például orvosi vagy függő gondozási költségek fedezésére.
Például egy alkalmazott minden évben 1000 dollárt kap rugalmas dollárban, hogy megosszák a fogászati, látási és vényköteles gyógyszer-terveket. Eloszthatják a pénzeszközöket egyenletesen, vagy csak egy tervet vásárolhatnak, ha úgy érzik, hogy ez a helyzetük számára leghatékonyabb. Egyes vállalatok alapvető ellátási fedezetet nyújtanak, és rugalmas dollárt adnak a jobb lefedettség érdekében. A kibocsátó cég vagy szervezet feladata meghatározni, hogy mi történik a fel nem használt rugalmas dollárral. Egyes szervezetek például megengedik a rugalmas dollár átváltását a következő naptárba vagy számlázási évbe, míg mások olyan politikának megfelelően működnek, amely előírja, hogy a rugalmas dollárt bizonyos időn belül kell felhasználni.
